Главная / О компании / Принципы работы

Принципы работы

ЦЕННОСТИ И ПРИНЦИПЫ РАБОТЫ КОМПАНИИ



Профессионализм

*при решении стоящих перед ним задач, сотрудник, опирается в первую очередь, на собственные ресурсы;

*делает свою работу быстро и качественно;

*берет на себя ответственность за результат;

*планирует свою работу и четко расставляет приоритеты;

*постоянно повышает свой уровень профессионализма и знаний (много читает, использует все доступные каналы информации, стремится быть в курсе последних событий).

Уважение 

*сотрудник вежливо, уважительно и доброжелательно общается с клиентами, партнерами и коллегами;

*выполняет в срок поставленные перед ним задачи, а в случае невозможности соблюдения сроков своевременно информирует об этом руководителя, коллег, клиентов, партнеров;

*критикует конструктивно;

*поддерживает хорошие отношения с членами команды.

Лидерство 

*сотрудник действует быстро и решительно, энергичен, целеустремлен;

*в работе всегда нацелен на результат;

*трезво оценивает ситуацию и свои результаты;

*настроен оптимистично и заряжает оптимизмом других;

*постоянно подчеркивает важность корпоративных ценностей и целей, стоящих перед компанией;

*контролирует выполнение задач, обучает и мотивирует коллег и подчиненных;

*развивает коммуникативные навыки: умение слушать и слышать, говорить кратко и аргументировано,

*устанавливать и поддерживать контакты, управлять своими эмоциями и эмоциональным состоянием партнера.

Творчество

*сотрудник предлагает новые, необычные, конструктивные идеи;

*постоянно ищет новое: информацию, решения;

*при решении задачи рассматривает ее в разных плоскостях;

*решительно берется за осуществление идей.

Открытость

*сотрудник открыто и искренне высказывает свою точку зрения;

*открыто и честно обсуждает с руководством возникшую проблему;

*открыто воспринимает критику;

*не боится признаться в незнании  и  неумении, открыт к обучению, искренне старается знать и уметь


Все во благо коллектива – во имя клиента!!!